Komunikacija za uspješno vodstvo
pitaš se kako doći do rezultata u komunikaciji?
I dobro je da se pitaš jer to samo znači da si na pravom mjestu. Komunikaciju na temelju vojnog iskustva razdvajam na 2 pravca: komunikaciju prema unutra i komunikaciju prema van.
Komunikacija prema unutra najprije podrazumijeva ono što i kako komuniciraš prema samome sebi. To je kreiranje mindseta koji ti omogućava osobno vođenje i to je temelj za svaku uspješnu životnu priču. Ako ti nemaš podržavajuća uvjerenja i vrijednosti, kako možeš od sebe očekivati da se povedeš u ostvarivanje novih ciljeva? Kako uopće možeš istinski voditi bilo koga, a pogotovo sebe?
Kada imaš takav mindset tada lakše možeš provoditi i situacijsko komuniciranje, tzv. SITCOM s bilo kojim timom u bilo kakvim uvjetima i ostvariti željene rezultate. I da, zaista mislim bilo kojim timom i u bilo kojim uvjetima.
Druga komponenta komunikacije jest komunikacija prema van. Ona podrazumijeva što točno pričaš kada staneš pred ljude/kameru (sadržaj) i kako se predstavljaš svijetu kroz svoj osobni izgled, prisutnost i javni nastup (forma). Kada su forma i sadržaj spojeni i kompatibilni tada (i tek tada) će tebe ili organizaciju koju predstavljaš početi doživljavati tvoji kupci ili klijenti. Kada je to prošireno kroz cijelu organizaciju tada govorimo o strateškom komuniciranju i to je važan segment da nekog pojedinca ili organizaciju proglasimo uspješnima.
Osim toga, komunikacija prema van može označavati i krizno komuniciranje, komuniciranja sa širom javnošću ili naprosto prezentaciju tvojeg proizvoda/usluge pred šefovima, zaposlenicima ili klijentima.
Usluge
PR savjetovanje
Rad 1 vs. 1 koji je skrojen za tvoje unikatne potrebe. Što točno reći, kada to reći i kako to reći kako bi se poboljšali poslovni rezultati, ojačali odnosi, i kako bi se došlo do željenog cilja.
strateško i krizno komuniciranje
Kako posložiti komunikaciju neke organizacije i što reći u kriznim situacijama?
MEDIJSKI treninzi
Imati sposobnost "super ispasti" pred kamerom u velikoj mjeri odlučuje hoće li ljudi u Vama vidjeti nekoga kome mogu vjerovati i koga mogu slijediti.
Zašto bi radio sa mnom?
Ono što sam kroz dosadašnju karijeru naučio jest da je komunikacija najvažnija karika vođenja, bilo sebe, bilo drugih.
Odlična je stvar što je to skup vještina koje se mogu naučiti i na kojima se može svakodnevno (i cjeloživotno) raditi.
Spreman za sljedeći korak?
Ispuni obrazac. Javljam se povratno unutar 48h.